（通讯员：戴莹、章梓萌  审稿：李继军、桂学勤）为深入落实高校毕业生就业工作部署，扎实推进2026届毕业生就业攻坚工作，精准解决学生就业难点问题，切实提升毕业生就业质量，6月11日下午，计算机与人工智能学院召开毕业生就业工作推进会。学院领导班子成员、各专业教研室主任、毕业班辅导员及就业工作相关人员参加本次会议。

会议首先梳理了现阶段学院毕业生就业整体数据，全面分析当前人工智能、计算机行业就业形势，总结前期就业工作成效，查摆就业推进过程中存在的短板与不足，并针对未就业学生、考研复试学生、求职迷茫学生等不同群体，逐一梳理问题、分析原因、明确对策。

会上，学院对下一阶段就业重点工作作出专项部署。一是压实全员就业责任，落实就业工作责任制，构建教师、辅导员联动的全员促就业工作格局，层层推进就业攻坚任务落地。二是深化访企拓岗专项行动，依托计算机、人工智能专业优势，深挖互联网、智能制造等领域优质岗位，拓宽学生就业渠道。三是开展精准分层就业指导，针对不同学生求职需求，开展简历优化、面试实训，引导学生树立理性、务实的就业观念。四是建立常态化跟踪帮扶机制，动态跟进毕业生求职进度，一对一帮扶就业困难学生。

学院领导强调，就业工作是人才培养的重要落脚点，全院教职工需高度重视、凝心聚力，紧抓就业冲刺关键期，以精准服务破解就业难题，全力保障毕业生实现高质量、充分就业，助力学子顺利启航职场。